ДОМ.РФ вошёл в ТОП-3 работодателей строительной отрасли

ДОМ.РФ занял второе место в рейтинге работодателей строительной отрасли по версии платформы по карьерному развитию молодых специалистов Changellange. Госкомпания также заняла 36-е место в номинации «Бизнес-специальности», улучшив свою позицию на 14 пунктов, и закрепилась в ТОП-50 в номинации «IT-специальности» (42-е место).

Ежегодное исследование Best Company Award проводится на основе опросов более 4 000 студентов и выпускников 40 ведущих вузов России. Всего в рейтинг Changellange по итогам 2024 года вошли более 200 компаний, которые активно развивают бренд работодателя и системно привлекают талантливых молодых специалистов. Перспективы и комфорт трудоустройства в них оценивали студенты и выпускники таких вузов, как МГУ, МГТУ, МГИМО, НИУ ВШЭ, РЭУ им. Г. В. Плеханова, ФУ при Правительстве РФ, МФТИ, СПбГУ.

«Почти со всеми вузами, мнение студентов которых учитывается в рейтинге, ДОМ.РФ последовательно развивает стратегические партнерские отношения, направленные на профориентацию и трудоустройство молодых специалистов. Всего мы поддерживаем 44 вуза. Студенты знают о возможностях построения карьеры в ДОМ.РФ благодаря сериям выездных мероприятий в вузах, а программы стажировок помогают им попробовать свои силы непосредственно в ходе выполнения рабочих задач. Ежегодно мы проводим свыше 130 карьерно-образовательных мероприятий», — рассказал директор по персоналу и операционной эффективности ДОМ.РФ Захар Малахов.

В Финансовом университете при Правительстве России ДОМ.РФ инициировал создание кафедры «Ипотечное жилищное кредитование и финансовые инструменты рынка недвижимости». В Воронежском государственном университете при участии госкомпании работает программа магистратуры «Банковское сопровождение контрактов», десяти лучшим студентам которой ДОМ.РФ частично компенсирует стоимость обучения.

Студентам доступны три программы стажировки: многопрофильная стажировка СПРИНТ (стажировка в головных офисах Москвы и Воронежа), СТАРТ (стажировка в региональных розничных отделениях Банка ДОМ.РФ), ПРОЕКТ.Ф (программа развития молодых специалистов в проектном финансировании). Конкурс на прохождение стажировок в ДОМ.РФ неуклонно растёт, а доля стажёров, получивших предложения о постоянном трудоустройстве в госкорпорации, в среднем составляет от 40% до 65%.